“没想到扫一下二维码，被拖欠的9000元工资2天就到账了，真是方便。”4月15日，张先生在电话中对安庆市人员劳动保障监察支队工作人员不停道谢。

4月1日，安庆市劳动保障监察机构正式启用安徽省智慧劳动监察信息系统维权平台。截至4月19日，已成功在线处置案件2起，为8名农民工“追薪”6.1万元。

开启“智慧”监管，网上执法、处置联动的“一体化”根治欠薪新模式。旨在贯彻落实“党建+信访”工作要求，践行“一改、两为、五做到”，助力优化营商环境，实现办案全程化、实时化、动态化监督管理，提高办案效率，提升解决群众信访投诉事项处置效能。

数字赋能，一眼清查，工资支付“智慧”监管。

为彻底根治农民工欠薪问题。2019年11月，市人社局牵头开发建设了安庆市农民工工资支付监管平台，形成了多部门横向协同、市县纵向联动的工作体系。住建、交通、水利等400多项在建工程项目全部纳入平台，实现了对项目务工人员实名制管理、工资专用账户、工资保证金缴存、银行代发、隐患预警的全过程信息化监管。

截至目前，该监管平台可通过数据分析、比对，对可能存在的工资支付制度不落实以及欠薪隐患，自动生成预警、处置，实现动态清零，有效降低了欠薪问题发生。实现了企业从“要我用”到“我要用”的转变，为落实企业主体责任发挥了积极作用。

网上执法，闭环监管，源头治欠实现新模式。在农民工工资支付监管平台的基础上，4月1日，安庆市劳动保障监察部门全力打造“升级版”，全面启用智慧劳动监察信息系统，实现了案件受理线上办理。

该系统突出“首问首办、即接即办”，体现了为民办实事的速度和力度。劳动者可登录智慧劳动监察信息系统，通过案源登记，实现受理、分办、调查、行政处理处罚、督办回访、办结归档等闭环管理，确保了信访投诉案件限时办结，为群众纾难解困。

网格助力，处置联动，治欠协作打通新脉络。随着“智慧”监管，网上执法、处置联动“一体化”的根治欠薪新模式全面启用，我市将进一步发挥乡镇（街道）、村（社区）网格员监察职责，加强基层监管力量建设，及时发现违法违规行为。按照区、镇、村三级架构，线上收集、整合、转办案件的流程，优先基层快速调处，做到巡防日常化、监察无盲区、止损在萌芽，彰显根治农民工欠薪“安庆速度”。

下一步，市劳动保障监察支队将结合“一改两为五做到”，以维护权益保民生为主线，以落实《劳动保障监察条例》《保障农民工工资支付条例》等为重点，把数据汇聚、标准规范、精准高效、办事留痕的执法工作定位结合起来，全面推动根治欠薪工作再上新台阶。

全媒体记者 徐侃 通讯员 宗钰婷