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“真是太感谢了，总是把好的政策‘送上门’，而且工作效率还高，不到半小时这么多材料全部审核完毕！”8月15日上午到平顶山高新区人力资源管理局申请一次性吸纳就业补贴和社保补贴的平煤隆基光伏新材料有限公司人力资源部部长穆海娜激动的心情溢于言表。

今年以来，平顶山高新区创新方式方法，精准施策，“三招”齐发力，全力助推高校毕业生就业创业工作。

出实招，开展专项活动促就业。以辖区高校毕业生为基础，以离校未就业高校毕业生为重点，持续开展高校毕业生实名登记工作。通过上门调查、电话询问等方式，对辖区76名离校未就业高校毕业生开展“1131”实名服务，实现了联系对接率100%，登记人员就业创业服务率210%以上。搭建供需对接平台，举办公益招聘活动，今年以来，通过平顶山高新区公众号、高新区零工驿站开展12期线上招聘会，组织企业参加河南省、平顶山市2场线下招聘会，举办1场线下招聘会，参会用工单位共有53家次，提供岗位569个，最终达成就业意向272人。

出真招，开发就业岗位促就业。把促进高校毕业生和青年就业摆在高校毕业生就业工作的首位，以“十万大学生集聚工程”为契机，与园区联动，向全区43家用人单位征集高校毕业生就业岗位626个，积极为毕业生提供更多就业岗位，实现人岗精准对接，提高求职效率。

出连招，跟进政策落实促就业。落实就业创业扶持政策，发挥资金帮扶作用，对进行实名制登记的76名离校未就业应届高校毕业生，预发放一次性求职创业补贴2.28万元。鼓励中小微企业吸纳登记失业半年以上失业人员和应届高校毕业生，预发放一次性吸纳就业补贴2.7万元、社保补贴6.8万元，惠及2家企业和27名离校1年内未就业高校毕业生。发放就业见习补贴9.66万元，惠及3家企业16人。

（图片来源：平顶山高新区）