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“学历要求是怎样的?”“工资待遇如何?”……日前,在广东海洋大学的2023年广东省“公共就业服务进校园”——湛江专场招聘活动现场人头攒动,热闹非凡。为引进高校优秀毕业生人才,助力清远产业高质量发展,清远高新区组织金禄电子科技股份有限公司、广东亿源通科技股份有限公司、广东嘉博制药有限公司等40家园区企业专门赴湛江参加本次活动。

据悉,本次“组团式”校园招才活动设置了清远高新区走进广东海洋大学“科研助理岗”专场,主要招聘本科以上学历的应届毕业生,共提供216个求职岗位,涵括电子信息、工商管理、行政管理、化工等专业,以解决高新区人才供需矛盾,补齐专业技术人才缺口为目标,聚焦重点行业、重点领域人才需求“量体裁衣”。

招聘现场,众多求职大学生排起了长队,在各招聘展位前认真填写求职登记表,咨询岗位要求、企业发展前景、福利待遇等,尽情与企业工作人员畅聊。据悉,活动当天,各企业收到简历300余份,达成初步就业意向118人次。

“我们公司急需引进一大批管理、生物科学等专业的高校毕业生,公司自己到省外校园参加招聘会成本较高,开展校企合作又缺乏相关高校资源和渠道,这次高新区组织的赴外招聘活动,为企业和高校学子‘牵线搭桥’,真是解决了我们的大难题。” 一位参会单位负责人表示,此次跨市“招才”收获满满,希望能加深与外地名校学子交流,吸收更多的优秀毕业生加入企业发展建设。

跨越450多公里,把人才招揽到清远高新区,此次外出招聘活动,仅仅是高新区助力企业招揽人才的其中一步。接下来,高新区将继续通过“走出去、领回来、留得住”等优质高效的人才服务,有效保障高新区企业发展和重大项目建设用工需求,为高新区企业高质量发展提供有力人才支撑。

(图片来源:清远高新区)

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